Afaceri

Radu Burnete, Concordia: Este greșit ca majorarea salariului minim să fie implementată într-un timp atât de scurt – mai sunt 3 zile până la aplicare

Radu Burnete

Creșterea salariului minim de la 1 octombrie încalcă o cutumă și unul dintre puținele lucruri predictibile pentru mediul de afaceri, și anume că el era negociat în toamna anului curent între sindicate, patronate și Guvern pentru a intra în vigoare la începutul anului următor, a transmis directorul executiv al Confederației Patronale Concordia, Radu Burnete.
Guvernul a adoptat majorarea salariului minim cu aplicare de la 1 octombrie 2023.
Radu Burnete a comentat: “Spunem încă o dată că este greșit ca această majorare să fie implementată într-un timp atât de scurt – mai sunt 3 zile până la aplicare. Practic, mâine, toate companiile ar trebui să actualizeze toate contractele pentru angajații remunerați cu salariul minim. În plus, companiile au bugetele de salarii stabilite pentru anul curent pe baza negocierilor pe care le- am purtat anul trecut. În acest moment, perspectivele economice pentru 2024 sunt deteriorate, mediul de afaceri este supus unei serii de presiuni economice externe, iar predictibilitatea este deja extrem de scăzută din cauza lipsei de transparență cu care au fost tratate măsurile fiscale.
La începutul anului 2023, salariul minim în plată la nivel național a crescut peste rata inflației, așa cum arătăm în analiza Concordia privind salariul minim și nu există niciun motiv să credem că acest lucru nu ar urma să se întâmple și anul viitor. Însă pentru acest lucru este nevoie de timp și de discuții serioase în formulă tripartită, nu de decizii luate, din nou, unilateral, cu aplicare imediată.

În plus, așa cum însuși Guvernul României a precizat într-un punct de vedere emis anul trecut referitor la o propunere de modificare a Codului Muncii, România trebuie, conform PNRR, să implementeze anul viitor un mecanism obiectiv pe baza căruia să fie stabilit salariul minim brut pe țară. Acest nou mecanism trebuie gândit în linie cu orientările din Directiva privind salariile minime adecvate în Uniunea Europeană. Elaborarea acestui mecanism trebuie să aducă predictibilitate și claritate, principii nerespectate în acest moment de Guvernul României. Mecanismul european ar trebui să fie un pas înainte, dar până să ajungem acolo, Guvernul a ales să facem un pas înapoi”.

Leave a Comment
Share
2 ani ago

Articole recente

FlyLili îşi asumă plata restanţelor către stat şi aplică măsuri ferme pentru redresare şi continuitate

Compania aeriană FlyLili anunţă că, după un 2024 dificil, marcat de pierderi operaţionale generate de…

7 ore ago

Surse: Şeful OMV, Alfred Stern, vine săptămâna viitoare la Bucureşti, pentru a cere modificarea legii offshore şi prelungirea licenţelor; Presa austriacă anunţă că OMV vrea să concedieze 1000 de salariaţi în România   

 Sindicatele din OMV Petrom au acuzat conducerea executivă a grupului că a decis concedieri colective…

7 ore ago

Indicii americani S&P 500 şi Nasdaq ating noi maxime record după datele privind inflaţia din SUA; acţiunile Oracle urcă spectaculos – actualizare

Actualizare  Indici: Dow în scădere cu 0,43%, S&P 500 în creștere cu 0,50%, Nasdaq în…

8 ore ago

Larry Ellison l-a detronat pe Elon Musk din poziţia de cel mai bogat om de pe Planetă

Larry Ellison l-a detronat pe Elon Musk din poziţia de cel mai bogat om de…

8 ore ago

Hidroserv va finaliza lucrările de retehnologizare a hidroagregatelor 1-4 şi instalaţiile generale ale centralei CHE Stejaru

Societatea de Servicii Hidroenergetice Hidroserv a câştigat contractul "Retehnologizare CHE Stejaru. Retehnologizare HA1,HA2,HA3,HA4 şi instalaţii…

8 ore ago

Austria pierde acţiunea în justiţie împotriva regulilor UE privind gazele naturale şi energia nucleară

Austria a pierdut acţiunea în justiţie împotriva regulilor UE care clasifică gazele naturale şi energia…

10 ore ago

This website uses cookies.

Read More