Hidroelectrica recrutează Manager Departament la Departamentul Furnizare şi Şef Serviciu – Serviciul IFRS-Contabilitate la Departament Contabilitate

Astfel, HIDROELECTRICA S.A. organizează la sediul S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A., Bd. Ion Mihalache nr. 15-17, etaj 10-15, sector 1 București, în data de 14.09.2022, ora 11:00, concurs cu recrutare internă și externă pentru ocuparea, pe durata nedeterminată, a postului de Manager Departament la Departamentul Furnizare – Executiv Hidroelectrica S.A.

Responsabilități principale pentru ocuparea postului de Manager Departament la Departamentul Furnizare – Executiv Hidroelectrica S.A.:

• Eficientizarea activităţii de furnizare prin menţinerea și atragerea de noi clienţi;
• Reprezintă Societatea în relațiile cu Autoritățile/partenerii contractuali pentru obiectul de activitate al Departamentului;
• Procedurarea, implementarea și îmbunătățirea continuă a activităților specifice procesului de Furnizare;
• Organizarea activitățîi astfel încât să respecte reglementările specifice activității de furnizare și ANRE.
• Atunci când este nominalizat prin decizie de către Conducerea Hidroelectrica în rolul de Proprietar de Proiect/Program sau Manager Proiect/Program sau Membru în echipa de Proiect/Program sau Colaborator Proiect/Program în cadrul unui proiect/program, îndeplinește toate atribuțiile /responsabilitățile specifice rolului, incluse în “M02.101 F1 Regulament privind gestionarea proiectelor & programelor în Hidroelectrica”.

Condițiile de participare obligatorii și de dorit la concursul pentru ocuparea unui post de Manager Departament la Departamentul Furnizare – Executiv Hidroelectrica S.A. sunt:

Condiţii obligatorii:

• Studii superioare: tehnice, economice;
• Minim 10 ani experiență profesională, din care 5 ani în poziții manageriale, din care cel puțîn 3 ani pe poziții managerile în domeniul energetic/furnizare/ comercializare energie electrică;
• Cunoştinţe privind procesul tehnologic de producere a energiei electrice în hidrocentrale, cunoştinţe teoretice şi practice privind instalaţiile, echipamentele şi construcţiile hidroenergetice, instrucţiunile tehnice interne, reglementări contractuale legale;
• Bună cunoaștere a principalilor jucători în comerțul cu energie, capacitate de a sesiza și capitaliza oportunitățile comerciale oferite de piață;
• Indicatorii tehnico-economici ai S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A.;
• Cunoștințe de analiză a pieței, marketing, proceduri de contractare și derulare contracte;
• Cunoştinţe generale privind managementul societăţîi comerciale, contractul colectiv de muncă, legislaţia în domeniul de activitate;
• Cunoştinţe IT (operare MS Office);
• Cunoaşterea limbii engleze la nivel mediu;
• Îndeplinește condițiile prevăzute în Codul Etic Hidroelectrica în vigoare (hidroelectrica.ro – Despre noi / Guvernanță corporativă) – declarație conform Codului Etic Hidroelectrica în vigoare.

Condiții de dorit:

• Masterat/ Doctorat în domeniul tehnic sau economic;
• Cursuri postuniversitare în domeniu;
• Cursuri de formare profesională în domeniul de activitate;
• Membru al unor asociații profesionale din domeniul de activitate;
• Experiență în proiecte naționale sau internaționale;
• Alte cunoștințe: două limbi străine de circulație internațională (franceză sau germană) la nivel avansat.

DERULAREA CONCURSULUI:

Concursul pentru ocuparea postului de Manager Departament constă în:

• Probă scrisă – pondere 70% din notă finală
• Interviu – pondere 30% din notă finală

Notă minimă pentru admiterea la interviu este 8,58. Notă minimă pentru promovare în funcţia de Manager Departament este 9,00. Pentru a fi declarat admis un candidat trebuie să obțină minim nota 5 la fiecare din probele susținute.

Documentele necesare înscrierii la concurs se vor depune până în data de 13.09.2022, ora 12:00, la sediul central al S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A. – Departament Resurse Umane – Serviciul Dezvoltare Organizationala.

S.P.E.E.H. HIDROELECTRICA S.A. organizează la sediul S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A., Bd. Ion Mihalache nr. 15-17, etaj 10-15, sector 1 Bucuresti, în data de 05.09.2022, ora 11:00, interviu cu recrutare interna si externa pentru ocuparea, pe perioada determinata, pe perioada suspendarii CIM a titularului postului pentru concediu medical de maternitate si respectiv pentru concediu pentru crestere copil, a postului de Sef Serviciu  – Serviciul IFRS-Contabilitate – Departament Contabilitate – Executiv Hidroelectrica S.A.

Responsabilitati principale pentru ocuparea postului de Sef Serviciu – Serviciul IFRS-Contabilitate – Departament Contabilitate – Executiv Hidroelectrica S.A.:

• Asigura impreuna cu personalul din subordine inregistrarea notelor contabile în baza documentelor justificative;
• Asigura impreuna cu personalul din subordine intocmirea balanței de verificare;
• Asigura intocmirea declaratiilor fiscale lunare privind impozitele și taxele datorate de societate la bugetul consolidat de stat sau bugetele locale după caz, în afara celor legate de salarizare;
• Centralizarea și verificarea tuturor operațiunilor cu privire la taxele, contribuțiile și impozitele societatii (precum : accize, redevente, impozit pe nerezidenti, impozit pe venituri din alte surse, impozit pe profit, TVA, contributia pentru cogenerare de inalta eficienta, varsaminte pentru persoanele cu handicap, impozitul pe construcții speciale).
• Asigura intocmirea documentatiilor pentru majorarea și reducerea de capital social al S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A. în baza documentelor primite de la celelalte compartimente funcționale;
• Asigura intocmirea documentatiilor pentru aportul la capitalul social al SSH Hidroserv S.A. în baza documentelor primite de la celelalte compartimente funcționale;
• Asigura furnizarea tuturor situatiilor, listelor desfasurate in cadrul inventarierilor anuale;
• Intocmeste confirmari de sold solicitate de partenerii companiei;
• Asigura intocmirea tuturor rapoartelor financiar-contabile din sfera de activitate cu ocazia diferitelor controale efectuate in cadrul companiei;
• Asigura intocmirea de metodologii/instructiuni specifice activitatii financiar-contabile;
• Monitorizează implementarea politicilor contabile şi participă la dezvoltarea acestora;
• Intocmeste Raportari catre Managerul de Departament, Managementului Companiei cu privire la activitatile de care raspunde;
• Atunci cand este nominalizat prin decizie de către Conducerea Hidroelectrica in rolul de Proprietar de Proiect/Program sau Manager Proiect/ Program sauMembru in echipa de Proiect/ Program sau ColaboratorProiect/ Program in cadrul unui proiect/ program, indeplinest toate atributiile/ responsabilitatile specific rolului, incluse in regulamentele interne ale Hidroelectrica.

Condițiile de participare obligatorii si de dorit la interviul pentru ocuparea unui post de Sef Serviciu  – Serviciul IFRS-Contabilitate – Departament Contabilitate – Executiv Hidroelectrica S.A. sunt:

Condiţii obligatorii:

• Superioare economice;
• Minim 5 ani experienta in activitatea economica;
• Cunoașterea legislației în vigoare specifică domeniului de activitate;
• Cunoașterea mecanismelor activității financiar-contabile a societății;
• Cunoașterea structurii organizatorice a P.E.E.H. Hidroelectrica S.A.;
• Cunoștințe foarte bune de operare PC (Word, Excel).
• Îndeplinește condițiile prevăzute în Codul Etic Hidroelectrica în vigoare (hidroelectrica.ro – Despre noi / Guvernanta corporativa) – declarație conform Codului Etic Hidroelectrica în vigoare.

Condiții de dorit:

– Masterat, doctorat in domeniul de activitate;

– Studii postuniversitare in domeniul de activitate;

– Cursuri de specializare în domeniul de activitate;

– Cunoașterea unei limbi străine de circulație internațională (engleză).

DERULAREA INTERVIULUI:

Interviul pentru ocuparea postului de Sef Serviciu va avea o pondere de 100 % din nota finală, pentru angajarea pe durata determinata. Nota minimă pentru angajare în funcţia de Sef Serviciu este 8,50.

Rezultatele interviului vor fi comunicate prin publicare pe site-ul societatii, pe intranet-ul societatii, prin e-mail sau telefonic în 06.09.2022.

Documentele necesare înscrierii la interviu se vor depune până în data de 02.09.2022, ora 12:00, la sediul central al Hidroelectrica – Departamentul Resurse Umane – Serviciul Dezvoltare Organizationala.