-
Fiecare decizie financiară informată înseamnă mai multă independență pentru oameni, mai multă încredere pentru antreprenori și economie mai puternică pentru România
-
Societățile care acumulează capital au capacitatea de a investi mai mult, de a inova mai mult și de a crește mai repede.
-
Mesaj pentru tineri: Educația financiară este una dintre cele mai valoroase investiții pe care le pot face în ei înșiși
Financial Intelligence a lansat ediția 2026 a proiectului „Educația financiară – cea mai bună investiție în tine”, realizat împreună cu Banca Transilvania, cu sprijinul Autorității de Supraveghere Financiară (ASF). În cadrul unei serii de interviuri dedicate educației financiare, reprezentanți ai autorităților, ai sistemului financiar, ai pieței de capital și ai sportului de performanță vor explica de ce responsabilitatea, disciplina și planificarea pe termen lung sunt esențiale atât pentru succesul financiar, cât și pentru performanța în viață. Primul invitat a fost prim-vicepreședintele ASF, Gabriel Avrămescu. Astăzi, publicăm interviul cu Ömer Tetik, Director General, Banca Transilvania, despre educația financiară și proiectele BT.
……………
Banca Transilvania este implicată de mulți ani în proiecte de educație financiară. De ce considerați că educația financiară reprezintă o investiție strategică atât pentru societate, cât și pentru sistemul bancar?
Ömer Tetik: Educația financiară nu înseamnă doar să înțelegem banii, ci să putem lua decizii mai bune pentru viață. Fiecare decizie financiară informată înseamnă mai multă independență pentru oameni, mai multă încredere pentru antreprenori și economie mai puternică pentru România.
O societate cu nivel mai ridicat de educație financiară ia decizii mai bune legate de economisire, creditare, investiții și planificarea viitorului. Iar acest lucru contribuie la creșterea prosperității personale, dar și a comunităților.
Din perspectiva noastră, a băncilor, educația financiară înseamnă clienți mai informați, care înțeleg mai bine produsele, serviciile, aplicațiile, și care gestionează mai responsabil resursele. Educația financiară are un impact care depășește zona bancară pentru că susține antreprenoriatul, încurajează investițiile, crește gradul de incluziune financiară și contribuie la dezvoltarea unor comunități mai reziliente.
Cum s-a schimbat nivelul de educație financiară al românilor în ultimul deceniu și care sunt, din perspectiva dumneavoastră, cele mai mari provocări care rămân de depășit?
Ömer Tetik: România a făcut progrese mari în ultimii zece ani. Vedem un interes mai mare pentru soluțiile de investiții și – odată cu dezvoltarea lor – soluțiile financiare digitale. Pe de altă parte, tot mai multe persoane se întreabă cum să își gestioneze mai bine banii, cum își fac o rezervă financiară sau cum pot valorifica și diversifica economiile. Acest lucru arată o schimbare de mentalitate, iar schimbările de mentalitate sunt cele care produc transformări durabile.
Provocările sunt încă mari. Nu este suficient să avem acces la informație, este important să transformăm în decizii comportamente financiare sănătoase. O altă provocare este viteza cu care se schimbă lumea financiară. Digitalizarea, noile metode de plată, investițiile și accesul la informație creează oportunități extraordinare, dar înseamnă și competențe noi. De aceea, putem spune că educația financiară nu mai este un avantaj, ci o abilitate, tocmai pentru ca ea nu se măsoară prin câte concepte financiare cunoaștem, ci prin cât de pregătiți suntem să luăm decizii bune. Pe lângă că așa formăm o societate mai prosperă, formăm o societate mai încrezătoare, mai optimistă.
Cum poate fi stimulată dezvoltarea unei culturi a economisirii și a investițiilor pe termen lung într-o societate în care consumul imediat este adesea încurajat?
Ömer Tetik: Trebuie să construim un echilibru. Oamenii au nevoie să se bucure de rezultatele muncii lor azi, dar și să creeze siguranță pentru mâine. Cultura economisirii începe cu educația financiară, dar continuă prin exemple concrete și prin acces la soluții simple. Cu cât economisirea și investițiile devin mai accesibile, mai ușor de înțeles și mai integrate în viața de zi cu zi, cu atât mai multe persoane le vor adopta ca obiceiuri.
Ar fi bine să schimbăm perspectiva asupra economisirii. Economisirea nu înseamnă să amâni viața, ci să construiești mai multă liberate de alegere pentru perioade următoare. Iar investițiile sunt o modalitate prin care fiecare poate participa la propria prosperitate – dar și a familiei, a comunității, a societății.
Societățile care acumulează capital au capacitatea de a investi mai mult, de a inova mai mult și de a crește mai repede. Consumul ne ajută să trăim prezentul, iar economisirea și investițiile ne ajută să construim viitorul. Economiile puternice reușesc să facă bine ambele lucruri.
Care sunt cele mai frecvente greșeli financiare pe care le observați în rândul antreprenorilor aflați la început de drum și cum pot fi acestea prevenite prin educație financiară?
Ömer Tetik: Antreprenorii aflați la început de drum au, de regulă, curaj și energie. Ceea ce lipsește uneori este experiența necesară pentru a transforma o idee bună într-o afacere sustenabilă. Una dintre cele mai frecvente greșeli este concentrarea exclusivă pe creștere – dacă se poate, foarte rapidă – și prea puțin pe reziliență. Sunt antreprenori care investesc toate resursele în dezvoltare, fără să se gândească la rezerve financiare pentru perioade mai dificile. Iar în afaceri, lichiditatea e la fel de importantă ca profitabilitatea.
O altă provocare este lipsa planificării financiare pe termen lung. Antreprenorii sigur că își cunosc foarte bine produsele, oferta, piața și clienții, însă uneori subestimează importanța cash-flow-ului, a structurii costurilor și a diversificării surselor de finanțare. De multe ori, succesul unui business este dat de capacitatea de a gestiona resursele financiare în momentele de creștere și de volatilitate, nu atât de calitatea ideii. Sigur, o idee bună pornește o afacere, dar disciplina financiară este cea care o ajută să reziste, să crească.
Care este rolul parteneriatelor dintre bănci, autorități, mediul educațional și mediul privat în creșterea nivelului de educație financiară din România?
Ömer Tetik: Educația financiară nu poate fi construită de o singură instituție sau companie. Este un efort comun, iar progresul real apare atunci când băncile, autoritățile, mediul educațional și alte companii își asumă împreună responsabilitatea de a pregăti oamenii pentru decizii financiare mai bune.
Băncile au expertiza practică și contactul direct cu milioane de clienți, autoritățile pot agrea cadrul și strategiile naționale necesare, școlile și universitățile formează competențe pe termen lung, iar mediul privat contribuie prin resurse și programe dedicate angajaților și comunităților. Fiecare dintre aceste componente este importantă, însă adevăratul impact apare atunci când ele colaborează.
Ce mesaj le transmiteți tinerilor care își încep astăzi parcursul profesional și financiar și care vor să își construiască un viitor bazat pe decizii financiare sănătoase?
Ömer Tetik: Educația financiară este una dintre cele mai valoroase investiții pe care le pot face în ei înșiși. În primii ani ai carierei, diferența este dată nu neapărat de cât câștigi, ci de cât de bine înțelegi să gestionezi ceea ce câștigi. Obiceiurile financiare pe care le construiești în copilărie, dar și la 20 sau la 30 de ani influențează opiniile și libertatea pentru următorii ani.
Tinerii au azi acces la mai multe informații, instrumente și oportunități decât oricare generație anterioară. Dar, în același timp, sunt expuși la un volum foarte mare – prea mare, după părerea mea – de decizii financiare, de la alegerea unui card, la credite, investiții, până la planificarea pensiei private. Îi încurajez să fie curioși, să caute informații, să pună întrebări, să învețe constant și să nu ia decizii fără să înțeleagă consecințele pe termen lung.
Un alt sfat este să aibă răbdare pentru că în ziua de azi sunt promovate rezultatele rapide, dar prosperitatea financiară se construiește, ia timp și cere disciplină, economisire, investiții și decizii consecvente. De asemenea, îi sfătuiesc să investească inclusiv în propriile competențe.
| Știri BVB